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Vous avez remporté un nouveau contrat ou gagné un nouveau client ? Formidable ! Il est donc indispensable de former une équipe solide pour passer à l’étape suivante. Mais où trouve-t-on aujourd’hui les personnes qualifiées dans un domaine spécifique ? De préférence, des personnes possédant plusieurs mois d’expérience dans la vente.

Le marché du travail est, cependant, de plus en plus problématique. Lorsque vous recevez votre commande et que vous devez commencer à chercher de la main-d’œuvre, en réalité vous êtes déjà hors délai. Ou alors vous devez faire des concessions en termes de qualité. Ce choix étant le dernier que vous souhaitez faire.

Lors de nos stages, les personnes du marché extérieur et du marché de la distribution se forment grâce à un vaste programme de formation et un plan de développement personnel. Ils se forment, par exemple, pour devenir Responsable de gestion de rayons Junior. À la fin de ce stage de formation, ils sont prêts à gravir l’échelon supérieur dans leur carrière : poursuivre le développement de leurs compétences en travaillant pour une marque remarquable. Ont-ils l’intention d’ici peu de renforcer votre équipe ?

 

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